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RECRUIT 募集要項

【キャリア】コーポレートエンジニア

仕事内容

コーポレート部門の情報システム運用の主担当として、"Employee Experience" の向上に向けて、改善を意識した活動をしていただきます。
社員の快適な業務体験を提供することを加速するため、情報システム方面を担う技術メンバーの強化を図っております。
期待する業務例を以下にまとめました。

  • 社内ITの課題に対する効率化の提案、実現への参画
  • 各種アカウント、ライセンス管理
  • 社内ネットワーク運用管理
  • ISMS/PMSなどの認証資格マネジメント及び運用、CSIRT、社内セキュリティチームとの連携
  • その他社内ITの安定稼働に必要な運用管理
  • 社内ITに関する問い合わせ対応
  • 社内ITに関する契約管理、仕入管理
  • コーポレート部門内の各種庶務
この仕事の面白さ
  • システムの安定稼働を担保する上で定常的なオペレーション業務はあるものの、変化に柔軟な社風ですので、自身で企画提案した改善を実現しやすい環境にあります。
  • ユーザーは従業員ですので、直接コミュニケーションを取りながら進めることができ、感謝される場面も多いです。
  • 人種国籍を問わず、多種多様な従業員がおり多様なバックグラウンドをもった人と英語も使いながら働くことができる環境です
主要環境
  • Microsoft 365(Office、Teams、Sharepoint、Power Platform、Dynamics、Microsoft Entra ID[旧 Azure AD]、Intune等)
  • Zoom
  • GitHub
  • Microsoft Azure / AWS
  • Cisco Catalyst / FortiGate
使用端末
  • Windows
  • Mac
  • iPhone / Android

必要なスキル/経験

  • IT関連部門での実務経験
  • Microsoft 365 環境に関する知見
  • TOEIC730点または同等以上の英語コミュニケーション力

歓迎スキル/経験

  • ネットワークの設計、構築、運用経験
  • 情報セキュリティに関する経験

求める人物像

  • スピードを伴って改善する行動力のある方
  • 保守的な考えに寄らず、変化を厭わない提案ができる方
  • ユーザーの気持ちを汲んで応答する心がけのある方

給与

年収660万円~720万円程度(ご経験・スキル・実績を考慮して決定いたします)

  • 月給26万~(35時間の固定時間外手当88,815円含)+賞与等※
    • 月35時間を超過した場合、別途超過時間分の手当を支給します
    • 管理監督者レベルではみなし残業時間はありません
    • 賞与は業績による変動あり
  • 休日手当や深夜手当は別途支給
  • 交通費(上限月15万円)はオフィス通勤分を実費支給
  • 給与改定:年2回〜
  • 試用期間:3ヶ月(入社半年間はリアルタイムに昇級チャンスあり)
【年収例】
新卒2年目 20代エンジニア 年収581万
入社3年目 30代インフラエンジニア 年収895万
入社4年目 30代エンジニア 年収1,340万

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10:00〜14:00)

休日/休暇 他

完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季・冬季休暇、年次有給休暇、特別休暇 他
リモートワーク、時差出勤可
PC貸与(Mac or Windows)
英語・技術学習支援制度
各種保険完備、屋内原則禁煙 (喫煙室あり)

選考プロセス

  1. 会社説明会エントリー
  2. 書類選考
  3. 個別面接数回実施することもあります
  4. 最終面談代表との面接になります
  5. 内定
  • 上記は変更となる可能性もございます。

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